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Chihuahua reporta disminución de registros patronales en noviembre, alerta retos económicos

Según datos del IMSS, Chihuahua registró una caída de 129 afiliaciones patronales en noviembre de 2025, reflejando un reto en creación de empleo formal en el estado y señalando presiones económicas locales.

Por Administrador Escrito en ESTATAL el
Chihuahua reporta disminución de registros patronales en noviembre, alerta retos económicos

El Instituto Mexicano del Seguro Social reportó que los registros patronales en Chihuahua disminuyeron en noviembre de 2025, lo que genera preocupación sobre la dinámica de empleo formal y la recuperación económica local. 

El informe mensual del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) indicó que Chihuahua reportó una reducción de 129 registros patronales en el mes de noviembre de 2025, situándose entre las entidades federativas con mayor caída en afiliaciones empresariales, junto con Veracruz, Jalisco y el Estado de México. 

Los registros patronales representan la creación de nuevos centros de trabajo formal registrados ante la seguridad social, y una caída puede indicar una desaceleración en la generación de empleos formales o el cese de actividades empresariales que contribuyen al mercado laboral oficial. 

Expertos en economía señalan que variaciones mensuales deben analizarse en su contexto estacional y estructural, pero advierten que una tendencia negativa sostenida podría afectar la confianza empresarial y el ritmo de recuperación económica post-pandemia, especialmente en sectores clave del estado como manufactura y servicios. 

La caída de registros patronales en Chihuahua pone de manifiesto desafíos en la dinamización del empleo formal, un indicador estrechamente ligado al bienestar económico y la inversión productiva. Sectores con mayor peso, como la industrial y de exportación, pueden absorber fluctuaciones, pero el mercado interno y pequeñas empresas requieren apoyo para sostener crecimiento y evitar precarización laboral. 

Autoridades estatales y cámaras empresariales deberán coordinar estrategias para incentivar la generación de empleos formales, fortalecer el clima de inversión y promover oportunidades laborales sostenibles en Chihuahua.

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